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Los comités de empresa y las asambleas de trabajadores, con el apoyo de los sindicatos CC.OO. y UGT, han convocado una huelga en los hoteles Tryp Marbella Dinamar, Tryp Guadalmar y el Best Tritón, en la provincia de Málaga, para los días 31 de diciembre y 1 de enero, debido al incumplimiento de varios artículos del vigentes convenio provincial de hostelería.

Según indicaron desde CC.OO. y UGT en sendos comunicados de prensa, la dirección del Tryp Marbella Dinamar “ha decidido unilateralmente el cierre del hotel, dándoles vacaciones a todos los trabajadores a partir del 9 de enero”, lo que, a juicio de los sindicatos, supone “un cierre ilegal”.

Así, consideran que incumple el apartado del convenio provincial donde se refleja que “las vacaciones tienen que programarse de común acuerdo con los representantes de los trabajadores durante los doce meses del año”.

Además, entendieron que esta medida “supone un camuflaje para reconvertir un hotel de apertura permanente en un hotel de temporada, con las consecuencias que ello conlleva, es decir, menos trabajo para los fijos discontinuos y eventuales, mayor precariedad en el empleo y aumento de la estacionalidad”.

En el caso del Tryp Guadalmar, en Málaga capital, señalaron que la dirección está incumpliendo los artículos del Convenio Provincial de Hostelería referentes a las empresas de trabajo temporal, sobrepasando los límites del 10% durante un mes al año.

Por último, en el caso del hotel Best Tritón de Benalmádena, criticaron que “corta a los fijos discontinuos indiscriminadamente, abusa de la utilización de los contratos de interinaje, incumple la ley de prevención de riesgos laborales y hace cambios constantes en tornos de trabajo y funciones profesionales”.

Los responsables sindicales entendieron que se han visto abocados a estas convocatorias de huelga en unos días “tan señalados” debido a “la intransigencia de los empresarios, que en vez de negociar incumplen las normas laborales”.